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Hôpital Riviera-Chablais,Vaud-Valais

Assistant médical H/F,au service de gynécologie-obstétrique à 80%

Rennaz 80% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 1847, Rennaz
Firma: Hôpital Riviera-Chablais,Vaud-Valais
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Med. Praxisassistenz / Sekretariat
Art: Full-time

Details

L’Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2’000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales. L’ensemble des collaboratrices et collaborateurs s’investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l’institution : l’authenticité, l’exemplarité et l’innovation.
Assistant médical H/F, au service de gynécologie-obstétrique à 80%
Les missions principales de ce poste sont
Planifier les rendez-vous dans l'agenda électronique
Assurer le suivi administratif courant : ouvrir, trier et distribuer le courrier, traiter les mails, répondre au téléphone
S'assurer de la bonne tenue administrative des dossiers médicaux et du suivi de la facturation
Assistance à la consultation : préparation de la consultation et réalisation des gestes techniques
Contribuer au travail en équipe, agir de ère collégiale avec ses autres collègues assistant·e·s médical·e·s du service
Assurer la communication avec les cabinets externes
Mettre en place et ranger le box de consultation
Nous demandons
Un CFC d'assistant·e médical·e, DFMS ou un titre jugé équivalent
Une expérience confirmée dans un établissement hospitalier ou un cabinet médical
Une parfaite maîtrise de la langue française, orale et écrite, ainsi que d'excellentes aptitudes informatiques
Un sens des responsabilités, de l'organisation et de la planification
Une personne motivée, rigoureuse, dynamique, avec d'excellentes compétences en communication
Une application et un respect des directives et des procédures institutionnelles
Nous offrons
L’HRC offre de belles opportunités d'emploi et d’évolution professionnelle dans l'ensemble de ses domaines d'activité : médical, soignant, médico-technique, hôtelier, administratif, technique, logistique. Dans une volonté d'amélioration continue, le développement des compétences est au cœur des préoccupations de l’HRC. L'institution offre à ses collaboratrices et collaborateurs l'accès à des formations tant à l'interne qu'à l'externe.
En 2021, l’HRC a été classé à deux reprises parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par le magazine _Bilan _et le journal _Le Temps_, le plaçant comme institution de premier plan.
Tous nos avantages ==> Cliquez ici []
Des renseignements peuvent être pris auprès de François Millier – sage-femme chef de service, au ou Écrire un email
Délai de postulation : 20 juillet 2026
Poste à pourvoir au 1er septembre ou à convenir selon disponibilités
Assistant médical H/F,au service de gynécologie-obstétrique à 80%
L’Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2’000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales. L’ensemble des collaboratrices et collaborateurs s’investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l’institution : l’authenticité, l’exemplarité et l’innovation.
Assistant médical H/F, au service de gynécologie-obstétrique à 80%
Les missions principales de ce poste sont
Planifier les rendez-vous dans l'agenda électronique
Assurer le suivi administratif courant : ouvrir, trier et distribuer le courrier, traiter les mails, répondre au téléphone
S'assurer de la bonne tenue administrative des dossiers médicaux et du suivi de la facturation
Assistance à la consultation : préparation de la consultation et réalisation des gestes techniques
Contribuer au travail en équipe, agir de ère collégiale avec ses autres collègues assistant·e·s médical·e·s du service
Assurer la communication avec les cabinets externes
Mettre en place et ranger le box de consultation
Nous demandons
Un CFC d'assistant·e médical·e, DFMS ou un titre jugé équivalent
Une expérience confirmée dans un établissement hospitalier ou un cabinet médical
Une parfaite maîtrise de la langue française, orale et écrite, ainsi que d'excellentes aptitudes informatiques
Un sens des responsabilités, de l'organisation et de la planification
Une personne motivée, rigoureuse, dynamique, avec d'excellentes compétences en communication
Une application et un respect des directives et des procédures institutionnelles
Nous offrons
L’HRC offre de belles opportunités d'emploi et d’évolution professionnelle dans l'ensemble de ses domaines d'activité : médical, soignant, médico-technique, hôtelier, administratif, technique, logistique. Dans une volonté d'amélioration continue, le développement des compétences est au cœur des préoccupations de l’HRC. L'institution offre à ses collaboratrices et collaborateurs l'accès à des formations tant à l'interne qu'à l'externe.
En 2021, l’HRC a été classé à deux reprises parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par le magazine _Bilan _et le journal _Le Temps_, le plaçant comme institution de premier plan.
Tous nos avantages ==> Cliquez ici []
Des renseignements peuvent être pris auprès de François Millier – sage-femme chef de service, au ou Écrire un email
Délai de postulation : 20 juillet 2026
Poste à pourvoir au 1er septembre ou à convenir selon disponibilités jid15724d2sy jit0728sy jiy26sy

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Liebherr Machines Bulle SA

Mécatronicien bancs d'essai moteurs à combustion - Temporaire

Bulle 100% Temporary Technisch Fahrzeuge / Handwerk / Lager / Transport

Ort: 1630, Bulle
Firma: Liebherr Machines Bulle SA
Kategorie: Technisch / Fahrzeuge / Handwerk / Lager / Transport / Fahrzeugmechanik/-diagnostik
Art: Temporary

Details

Vos missions
En qualité d'Opérateur de banc d'essai pour la production, vous conduisez et suivez les tests sur banc d'essai des moteurs à combustion,
Vous recherchez les pannes et établissez les diagnostics nécessaires de ère autonome,
Vous réalisez les réparations des produits directement au banc si nécessaire,
Vous contrôlez la conformité des produits réalisés,
Vous renseignez et suivez les documents associés à la gestion de la production et de la qualité (indicateurs, suivi de production, relevés de contrôle, etc.),
Vous participez activement à la maintenance de vos outils de travail,
Vous garantissez l'ordre et le rangement de votre poste de travail en accord avec les principes 5S du département.
Votre Profil
Vous êtes titulaire d'un CFC de mécanicien (h/f/x) automobile, mécatronicien (h/f/x) ou d'une formation équivalente,
Vous avez de bonnes connaissances du français, la connaissance de l'allemand et de l'anglais sont un atout,
Vous avez de l'expérience en diagnostic moteur,
Vous avez de bonnes connaissances d'un système MES, des connaissances d'un systeme ERP sont un atout,
Vous êtes une personnes autonome, structurée, consciencieuse, flexible, fiable et qui se démarque par sa capacité à collaborer au sein d'une équipe.
Notre Offre
Pouvons-nous vous motiver à endosser un rôle à responsabilités dans une entreprise familiale, dynamique et indépendante ? Nous vous encourageons à partager et à développer vos idées et vous offrons un emploi sûr, des conditions de travail modernes telles qu'un restaurant d'entreprise, des perspectives de formation continue ainsi que d'autres nombreux avantages. Le lieu de
que d'autres nombreux avantages. Le lieu de travail se situe à Bulle, dans la belle région de la Gruyère. Planifiez avec nous votre développement personnel et professionnel.
Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c'est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Cindy LOPES PINTO.
One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d'opportunités.
L'entreprise
Liebherr Machines Bulle SA est le centre de compétences des moteurs à combustion (diesel et gaz) et composants hydrauliques. L'entreprise développe et fabrique des produits diversifiés utilisés dans le génie civil, l'exploitation minière, l'agriculture, l'énergie décentralisée, l'ingénierie mécanique et industrielle ainsi que l'aviation.
Site
Liebherr Machines Bulle SA
7, Rue -Liebherr
1630 Bulle
Suisse (CH)
Contact
Cindy LOPES PINTO

Mécatronicien (h/f/x) bancs d'essai moteurs à combustion - Temporaire
Vos missions
En qualité d'Opérateur de banc d'essai pour la production, vous conduisez et suivez les tests sur banc d'essai des moteurs à combustion,
Vous recherchez les pannes et établissez les diagnostics nécessaires de ère autonome,
Vous réalisez les réparations des produits directement au banc si nécessaire,
Vous contrôlez la conformité des produits réalisés,
Vous renseignez et suivez les documents associés à la gestion de la production et de la qualité (indicateurs, suivi de production, relevés de contrôle, etc.),
Vous participez activement à la maintenance de vos outils de travail,
Vous garantissez l'ordre et le rangement de votre poste de travail en accord avec les principes 5S du département.
Votre Profil
Vous êtes titulaire d'un CFC de mécanicien (h/f/x) automobile, mécatronicien (h/f/x) ou d'une formation équivalente,
Vous avez de bonnes connaissances du français, la connaissance de l'allemand et de l'anglais sont un atout,
Vous avez de l'expérience en diagnostic moteur,
Vous avez de bonnes connaissances d'un système MES, des connaissances d'un systeme ERP sont un atout,
Vous êtes une personnes autonome, structurée, consciencieuse, flexible, fiable et qui se démarque par sa capacité à collaborer au sein d'une équipe.
Notre Offre
Pouvons-nous vous motiver à endosser un rôle à responsabilités dans une entreprise familiale, dynamique et indépendante ? Nous vous encourageons à partager et à développer vos idées et vous offrons un emploi sûr, des conditions de travail modernes telles qu'un restaurant d'entreprise, des perspectives de formation continue ainsi que d'autres nombreux avantages. Le lieu de
que d'autres nombreux avantages. Le lieu de travail se situe à Bulle, dans la belle région de la Gruyère. Planifiez avec nous votre développement personnel et professionnel.
Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c'est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Cindy LOPES PINTO.
One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d'opportunités.
L'entreprise
Liebherr Machines Bulle SA est le centre de compétences des moteurs à combustion (diesel et gaz) et composants hydrauliques. L'entreprise développe et fabrique des produits diversifiés utilisés dans le génie civil, l'exploitation minière, l'agriculture, l'énergie décentralisée, l'ingénierie mécanique et industrielle ainsi que l'aviation.
Site
Liebherr Machines Bulle SA
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1630 Bulle
Suisse (CH)
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Cindy LOPES PINTO
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Liebherr Machines Bulle SA

Project purchasing leader Temporaire

Bulle 100% Temporary Kaufmännisch Einkauf / Logistik / Trading

Ort: Bulle
Firma: Liebherr Machines Bulle SA
Kategorie: Kaufmännisch / Einkauf / Logistik / Trading / Einkauf / Procurement
Art: Temporary

Details

Vos missions
En qualité de Project purchasing manager, vous êtes le principal responsable des achats pour le portefeuille de projets défini,
Vous pilotez toutes les activités d'achats liées à vos projets,
Vous gérez les achats de la phase concept jusqu'à la production (PPAP),
Vous vous coordonnez avec les différents départements pour atteindre les objectifs fixés,
Vous anticipez la capacité fournisseurs et les analyses de marché pour l'inovation, en partageant les informations projets pertinentes avec votre équipe,
Vous gérez les contrats fournisseurs et en assurez le suivi avec l'équipe commodité,
Vous pilotez les réunions de sourcing pour l'attribution des fournisseurs,
Vous assurez le remplacement et la mise à jour des pièces pendant les phases projets,
Vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie de sourcing.
Votre profil
Vous possédez un Bachelor ou un Master en économie, achats ou équivalent,
Vous justifiez d'un expérience confirmée en gestion de projet ou dans les achats stratégiques,
Vous disposez d'une première expérience dans un domaine technique: mécanique, éléctronique ou similaire,
Vous avez obtenu une certification IPMA Level D,
Vous parlez couramment français et anglais, l'allemand et un plus,
Vous avez des très bonnes connaissance de la suite MS Office ainsi qu'un ERP,
Vous vous démarquez par votre capacité à travailler en équipe, votre polyvalence et votre gestion des processus.
Vous vous distinguez par d'excellentes compétences en communication, en négociation et une forte capacité à convaincre.
Notre offre
Vous aurez l'occasion de vous immerger dans le monde du travail et d'acquérir une expérience variée et passionnante dans une entreprise familiale internationale. Nous vous offrons la possibilité d'effectuer des tâches intéressantes et d'avoir des responsabilités ainsi que de développer vos idées. Vous serez formé(e), soutenu(e) et accompagné(e) par une équipe dynamique. Vous bénéficierez de conditions de travail modernes telles que des horaires de travail flexibles, la possibilité de travailler en Home office, un restaurant d'entreprise et de nombreux autres avantages. Le lieu de travail se situe à Bulle, dans la belle région de la Gruyère. Planifiez avec nous votre développement personnel et professionnel.
Afin de garantir une procédure de candidature équitable, nous n'acceptons pas les candidatures par courrier postal ou électronique.
Ce poste est soumis à une procédure de vérification des antécédents.
Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c'est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Boris .
One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d'opportunités.
L'entreprise
Liebherr Machines Bulle SA est le centre de compétences des moteurs à combustion (diesel et gaz) et composants hydrauliques. L'entreprise développe et fabrique des produits diversifiés utilisés dans le génie civil, l'exploitation minière, l'agriculture, l'énergie décentralisée, l'ingénierie mécanique et industrielle ainsi que l'aviation.
Site
Liebherr Machines Bulle SA
7, Rue -Liebherr
1630 Bulle
Suisse (CH)
Contact
Boris

Project purchasing leader(m/f/x) Temporaire
Vos missions
En qualité de Project purchasing manager, vous êtes le principal responsable des achats pour le portefeuille de projets défini,
Vous pilotez toutes les activités d'achats liées à vos projets,
Vous gérez les achats de la phase concept jusqu'à la production (PPAP),
Vous vous coordonnez avec les différents départements pour atteindre les objectifs fixés,
Vous anticipez la capacité fournisseurs et les analyses de marché pour l'inovation, en partageant les informations projets pertinentes avec votre équipe,
Vous gérez les contrats fournisseurs et en assurez le suivi avec l'équipe commodité,
Vous pilotez les réunions de sourcing pour l'attribution des fournisseurs,
Vous assurez le remplacement et la mise à jour des pièces pendant les phases projets,
Vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie de sourcing.
Votre profil
Vous possédez un Bachelor ou un Master en économie, achats ou équivalent,
Vous justifiez d'un expérience confirmée en gestion de projet ou dans les achats stratégiques,
Vous disposez d'une première expérience dans un domaine technique: mécanique, éléctronique ou similaire,
Vous avez obtenu une certification IPMA Level D,
Vous parlez couramment français et anglais, l'allemand et un plus,
Vous avez des très bonnes connaissance de la suite MS Office ainsi qu'un ERP,
Vous vous démarquez par votre capacité à travailler en équipe, votre polyvalence et votre gestion des processus.
Vous vous distinguez par d'excellentes compétences en communication, en négociation et une forte capacité à convaincre.
Notre offre
Vous aurez l'occasion de vous immerger dans le monde du travail et d'acquérir une expérience variée et passionnante dans une entreprise familiale internationale. Nous vous offrons la possibilité d'effectuer des tâches intéressantes et d'avoir des responsabilités ainsi que de développer vos idées. Vous serez formé(e), soutenu(e) et accompagné(e) par une équipe dynamique. Vous bénéficierez de conditions de travail modernes telles que des horaires de travail flexibles, la possibilité de travailler en Home office, un restaurant d'entreprise et de nombreux autres avantages. Le lieu de travail se situe à Bulle, dans la belle région de la Gruyère. Planifiez avec nous votre développement personnel et professionnel.
Afin de garantir une procédure de candidature équitable, nous n'acceptons pas les candidatures par courrier postal ou électronique.
Ce poste est soumis à une procédure de vérification des antécédents.
Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c'est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Boris .
One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d'opportunités.
L'entreprise
Liebherr Machines Bulle SA est le centre de compétences des moteurs à combustion (diesel et gaz) et composants hydrauliques. L'entreprise développe et fabrique des produits diversifiés utilisés dans le génie civil, l'exploitation minière, l'agriculture, l'énergie décentralisée, l'ingénierie mécanique et industrielle ainsi que l'aviation.
Site
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7, Rue -Liebherr
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Suisse (CH)
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Boris
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Hôpital Riviera-Chablais,Vaud-Valais

Directeur des Relations Humaines H/F à 100%

Rennaz 100% Full-time Kaufmännisch Administration / HR / Consulting / CEO

Ort: 1847, Rennaz
Firma: Hôpital Riviera-Chablais,Vaud-Valais
Kategorie: Kaufmännisch / Administration / HR / Consulting / CEO / Personalwesen / -entwicklung
Art: Full-time

Details

L’Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence. Il compte aujourd’hui environ 2500 collaboratrices et collaborateurs qui œuvrent chaque jour, pour la santé d’une population de près de 200'000 habitant·e·s.
Le site de Rennaz, inauguré fin 2019, compte plus de 300 lits de soins aigus. Il est complété par deux cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales, à Monthey et à Vevey.
L’organisation attache une importance particulière à l’équilibre entre les aspects humains et technologiques des soins et a formulé des ambitions exigeantes en termes d’expérience patient·e, de culture de travail et de responsabilité envers la santé de la population.
Dans ce contexte et dans le cadre du prochain départ à la retraite du titulaire du poste, nous recherchons le ou la futur·e Directeur·ice des Relations Humaines qui saura transformer le potentiel humain en levier de performance et de sens.
Directeur des Relations Humaines H/F à 100%
Les missions principales de ce poste sont
Rattaché·e directement au Directeur général et membre actif·ve du Comité de Direction, vous assumez la responsabilité globale de la stratégie des ressources humaines. Votre mission première consiste à porter le développement de la culture d’entreprise ainsi que de transformer l’organisation RH, afin d’accompagner les évolutions de l’institution et de renforcer son attractivité. En étroite collaboration avec la direction générale et les directions métier, vous définissez et déployez une vision qui promeut un leadership basé sur le sens, l’autonomie et les valeurs d’authenticité, d’exemplarité et d’innovation. Vous garantissez la conformité légale et l’excellence administrative, tout en orientant résolument le département vers le développement culturel, la prévention santé et l’accompagnement au changement.
Leader fédérateur·ice, vous animez une équipe d’une trentaine de spécialistes. Votre leadership se caractérise par une capacité à écouter, négocier et fédérer autour d’un projet commun, impulsant une dynamique de confiance et de participation. Vous pilotez les dispositifs de formation, de santé au travail et de gestion des talents, veillez à maintenir un climat de travail propice à l’épanouissement et assurez un dialogue constructif avec les partenaires sociaux.
Conseiller·ère stratégique, vous participez activement aux décisions collégiales, apportant votre expertise sur les enjeux organisationnels et humains. Vous serez le·la garant·e de la mise en œuvre de la politique RH, veillant à ce que chaque décision soutienne les axes stratégiques de l’expérience patient·e et de la culture HRC. Votre capacité à conceptualiser une vision et à la traduire dans la réalité opérationnelle sera essentielle pour accompagner les cadres dans l’évolution de leurs pratiques managériales et la responsabilisation de leurs équipes, faisant ainsi du capital humain le levier principal de la performance de l’HRC.
Nous demandons
Titulaire d’une formation universitaire en ressources humaines et en management, vous justifiez d’une expérience confirmée et récente à un poste de direction des ressources humaines, idéalement au sein d’une organisation complexe du secteur parapublic ou hospitalier. Votre parcours témoigne d’une réussite avérée dans la conduite de transformations culturelles et organisationnelles. Vous savez concilier rigueur administrative et vision humaine et vous avez démontré votre capacité à développer une marque employeur forte, à gérer des relations sociales apaisées et à promouvoir un leadership bienveillant et exigeant.
Votre posture se distingue par une ouverture d’esprit, une intégrité forte et une capacité à négocier avec diplomatie. Vous savez élaborer des visions stratégiques et les décliner en plans d’actions concrets, en impliquant les parties prenantes à tous les niveaux. Vous êtes à l’aise avec les enjeux de digitalisation des processus RH et possédez une excellente connaissance des législations du travail et des conventions collectives. En tant que membre du comité de direction, vous participez activement aux séances, vous donnez votre opinion et êtes à l’aise pour vous positionner sur les aspects liés aux autres fonctions de l’hôpital. Vous représentez le comité de direction à l’extérieur sur mandat et adoptez une attitude collégiale et constructive.
Pour tout renseignement, notre cabinet Artemia Executive se tient à votre disposition par téléphone au ou par email à l’adresse suivante : Écrire un email
Si ce poste vous intéresse, nous vous remercions d’adresser votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, copie de diplômes et de certificats de travail), avant le 24 juillet 2026 uniquementà : Écrire un email
Directeur des Relations Humaines H/F à 100%
L’Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence. Il compte aujourd’hui environ 2500 collaboratrices et collaborateurs qui œuvrent chaque jour, pour la santé d’une population de près de 200'000 habitant·e·s.
Le site de Rennaz, inauguré fin 2019, compte plus de 300 lits de soins aigus. Il est complété par deux cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales, à Monthey et à Vevey.
L’organisation attache une importance particulière à l’équilibre entre les aspects humains et technologiques des soins et a formulé des ambitions exigeantes en termes d’expérience patient·e, de culture de travail et de responsabilité envers la santé de la population.
Dans ce contexte et dans le cadre du prochain départ à la retraite du titulaire du poste, nous recherchons le ou la futur·e Directeur·ice des Relations Humaines qui saura transformer le potentiel humain en levier de performance et de sens.
Directeur des Relations Humaines H/F à 100%
Les missions principales de ce poste sont
Rattaché·e directement au Directeur général et membre actif·ve du Comité de Direction, vous assumez la responsabilité globale de la stratégie des ressources humaines. Votre mission première consiste à porter le développement de la culture d’entreprise ainsi que de transformer l’organisation RH, afin d’accompagner les évolutions de l’institution et de renforcer son attractivité. En étroite collaboration avec la direction générale et les directions métier, vous définissez et déployez une vision qui promeut un leadership basé sur le sens, l’autonomie et les valeurs d’authenticité, d’exemplarité et d’innovation. Vous garantissez la conformité légale et l’excellence administrative, tout en orientant résolument le département vers le développement culturel, la prévention santé et l’accompagnement au changement.
Leader fédérateur·ice, vous animez une équipe d’une trentaine de spécialistes. Votre leadership se caractérise par une capacité à écouter, négocier et fédérer autour d’un projet commun, impulsant une dynamique de confiance et de participation. Vous pilotez les dispositifs de formation, de santé au travail et de gestion des talents, veillez à maintenir un climat de travail propice à l’épanouissement et assurez un dialogue constructif avec les partenaires sociaux.
Conseiller·ère stratégique, vous participez activement aux décisions collégiales, apportant votre expertise sur les enjeux organisationnels et humains. Vous serez le·la garant·e de la mise en œuvre de la politique RH, veillant à ce que chaque décision soutienne les axes stratégiques de l’expérience patient·e et de la culture HRC. Votre capacité à conceptualiser une vision et à la traduire dans la réalité opérationnelle sera essentielle pour accompagner les cadres dans l’évolution de leurs pratiques managériales et la responsabilisation de leurs équipes, faisant ainsi du capital humain le levier principal de la performance de l’HRC.
Nous demandons
Titulaire d’une formation universitaire en ressources humaines et en management, vous justifiez d’une expérience confirmée et récente à un poste de direction des ressources humaines, idéalement au sein d’une organisation complexe du secteur parapublic ou hospitalier. Votre parcours témoigne d’une réussite avérée dans la conduite de transformations culturelles et organisationnelles. Vous savez concilier rigueur administrative et vision humaine et vous avez démontré votre capacité à développer une marque employeur forte, à gérer des relations sociales apaisées et à promouvoir un leadership bienveillant et exigeant.
Votre posture se distingue par une ouverture d’esprit, une intégrité forte et une capacité à négocier avec diplomatie. Vous savez élaborer des visions stratégiques et les décliner en plans d’actions concrets, en impliquant les parties prenantes à tous les niveaux. Vous êtes à l’aise avec les enjeux de digitalisation des processus RH et possédez une excellente connaissance des législations du travail et des conventions collectives. En tant que membre du comité de direction, vous participez activement aux séances, vous donnez votre opinion et êtes à l’aise pour vous positionner sur les aspects liés aux autres fonctions de l’hôpital. Vous représentez le comité de direction à l’extérieur sur mandat et adoptez une attitude collégiale et constructive.
Pour tout renseignement, notre cabinet Artemia Executive se tient à votre disposition par téléphone au ou par email à l’adresse suivante : Écrire un email
Si ce poste vous intéresse, nous vous remercions d’adresser votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, copie de diplômes et de certificats de travail), avant le 24 juillet 2026 uniquementà : Écrire un email jidc068449sy jit0728sy jiy26sy

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Liebherr Machines Bulle SA

Technical Specialist - Defence Product Safety - Temporary

Bulle 100% Full-time Technisch Maschinen- / Anlagenbau / Produktion

Ort: Bulle
Firma: Liebherr Machines Bulle SA
Kategorie: Technisch / Maschinen- / Anlagenbau / Produktion / Maschinenbau
Art: Full-time

Details

Your Responsibilities
In this role, you will serve as a coordinator for the preparation of risk assessments in collaboration with various departments,
You will provide guidance on the implementation of applicable guidelines and standards at LMB,
You will assist the Safety Compliance Manager in communicating with external stakeholders,
You will be responsible for communicating with clients on specific projects,
You will represent the Safety Compliance Manager on matters related to product safety.
Your Profile
You have completed a college degree in a technical field or equivalent,
You have several years of experience in implementing product safety in the machinery industry,
You are familiar with international product safety requirements,
You are fluent in English and German and have a good command of French,
You are proficient in Microsoft Office applications,
You have basic knowledge of internal combustion engines,
You are characterized by a high degree of independence, the ability to work in a team, and strong communication skills.
Our offer
You'll have the opportunity to immerse yourself in the professional world and gain diverse and exciting experience at an international family-owned company, until 31 December 2026. We offer you the chance to take on interesting tasks and responsibilities, as well as to develop your own ideas. You'll be trained, supported, and guided by a dynamic team. You will benefit from modern working conditions such as flexible working hours, the option to work from home, a company cafeteria, and many other benefits. The workplace is located in Bulle, in the beautiful Gruyère region. Plan your personal and professional development with us.
This position is subject to a background check process
To ensure a fair application process, we do not accept applications by mail or email.
Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Nadege MALAN.
One Passion. Many Opportunities.
The company
Liebherr Machines Bulle SA is the centre of excellence for combustion engines (diesel and gas engines) and hydraulic components (axial piston pumps and motors). The company develops and produces various products, which find their use in building construction and civil engineering, mining, agriculture, decentralised energy, machine and plant engineering, as well as aerospace.
Location
Liebherr Machines Bulle SA
7, Rue -Liebherr
1630 Bulle
Switzerland (CH)
Contact
Nadege MALAN

Technical Specialist (m/f/x) - Defence Product Safety - Temporary
Your Responsibilities
In this role, you will serve as a coordinator for the preparation of risk assessments in collaboration with various departments,
You will provide guidance on the implementation of applicable guidelines and standards at LMB,
You will assist the Safety Compliance Manager in communicating with external stakeholders,
You will be responsible for communicating with clients on specific projects,
You will represent the Safety Compliance Manager on matters related to product safety.
Your Profile
You have completed a college degree in a technical field or equivalent,
You have several years of experience in implementing product safety in the machinery industry,
You are familiar with international product safety requirements,
You are fluent in English and German and have a good command of French,
You are proficient in Microsoft Office applications,
You have basic knowledge of internal combustion engines,
You are characterized by a high degree of independence, the ability to work in a team, and strong communication skills.
Our offer
You'll have the opportunity to immerse yourself in the professional world and gain diverse and exciting experience at an international family-owned company, until 31 December 2026. We offer you the chance to take on interesting tasks and responsibilities, as well as to develop your own ideas. You'll be trained, supported, and guided by a dynamic team. You will benefit from modern working conditions such as flexible working hours, the option to work from home, a company cafeteria, and many other benefits. The workplace is located in Bulle, in the beautiful Gruyère region. Plan your personal and professional development with us.
This position is subject to a background check process
To ensure a fair application process, we do not accept applications by mail or email.
Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Nadege MALAN.
One Passion. Many Opportunities.
The company
Liebherr Machines Bulle SA is the centre of excellence for combustion engines (diesel and gas engines) and hydraulic components (axial piston pumps and motors). The company develops and produces various products, which find their use in building construction and civil engineering, mining, agriculture, decentralised energy, machine and plant engineering, as well as aerospace.
Location
Liebherr Machines Bulle SA
7, Rue -Liebherr
1630 Bulle
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Nadege MALAN
jiddb25ac7sy jit0728sy jiy26sy

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Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais

Chef d'unité propreté hygiène et environnement H/F à 100%

Rennaz 100% Full-time Technisch Bau / Architektur / Engineering

Ort: 1847, Rennaz
Firma: Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais
Kategorie: Technisch / Bau / Architektur / Engineering / Gartenbau / Landschaftsarchitektur
Art: Full-time

Details

Chef d'unité propreté hygiène et environnement H/F à 100%
L'Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2'000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales. L'ensemble des collaboratrices et collaborateurs s'investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l'institution : l'authenticité, l'exemplarité et l'innovation.
L'Unité Propreté Hygiène et Environnement (UPHE), rattachée au service Facility Management, regroupe les activités de bionettoyage hospitalier, de lingerie et de gestion des déchets.
Dans un contexte de continuité de service, d'excellence opérationnelle et de développement institutionnel, vous prenez la responsabilité d'une unité d'importance, au coeur de la qualité et sécurité de prise en charge des patient·e·s.
En étroite collaboration avec la cheffe de service, vous contribuez activement à définir et déployer la vision, l'organisation et les prestations de l'unité.
Nous offrons un environnement de travail dynamique favorisant la collaboration interdisciplinaire et l'amélioration continue des pratiques professionnelles.
Dans une perspective d'avenir, nous accordons une importance particulière au développement durable, en intégrant des pratiques responsables et respectueuses de l'environnement dans notre activité quotidienne.
Vous aurez également l'opportunité de vous impliquer activement dans différentes commissions institutionnelles, telles que les commissions de soins durables, la commission PCI, ou d'autres groupes de travail visant à renforcer la qualité et la sécurité des soins.
Les missions principales de ce poste sont
Vos responsabilités
Vous :
Définissez et mettez en oeuvre la stratégie organisationnelle de l'unité, en intégrant les enjeux de qualité, d'efficience et d'évolution des besoins sur nos 3 sites
Encadrez, accompagnez et développez une équipe de cadres de proximité (4.8 EPT) ainsi que l'ensemble des collaborateurs de l'unité (83 EPT), avec l'appui d'un assistant administratif
Garantissez des prestations de haut niveau pour les patient·e·s et le personnel, dans le respect strict des normes d'hygiène hospitalière
Pilotez et optimisez les activités; de bio-nettoyage, de gestion du linge, la gestion des tenues de travail via le distributeur automatique de vêtements, gestion des chambres de garde ainsi que l'accompagnement et l'élimination des déchets d'activité de soins conformément à la réglementation en vigueur
Gérez le secteur pool (personnel qui assure le remplacement des absences longues durées des différents secteurs)
Développez une culture de la qualité basée sur des indicateurs de performance (KPI) et une amélioration continue des processus
Conduisez le changement dans un environnement en évolution et contribuez à des projets institutionnels transversaux
Nous demandons
Votre profil
Brevet fédéral en intendance ou formation jugée équivalente, CAS en FM un atout
Formation complémentaire en management souhaité
Formations en gestion environnementale/déchets souhaitée
Expérience confirmée en management d'équipes importantes et en conduite du changement
Expérience avérée dans la gestion de projets et/ou la réorganisation de services
Excellente connaissance du milieu hospitalier et des exigences en hygiène hospitalière ou équivalent (Life Sciences)
Excellente maîtrise du français (oral et écrit), avec de solides capacités rédactionnelles
Aisance dans l'utilisation des outils informatiques usuels (Microsoft Office)
Vos atouts
Leadership fédérateur et capacité à mobiliser autour d'une vision
Sens aigu de l'organisation et des priorités
Esprit d'analyse et orientation solutions
Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés
Nous offrons
L'HRC offre de belles opportunités d'emploi et d'évolution professionnelle dans l'ensemble de ses domaines d'activité : médical, soignant, médico-technique, hôtelier, administratif, technique, logistique. Dans une volonté d'amélioration continue, le développement des compétences est au coeur des préoccupations de l'HRC. L'institution offre à ses collaboratrices et collaborateurs l'accès à des formations tant à l'interne qu'à l'externe.
En 2021, l'HRC a été classé à deux reprises parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par le magazine Bilan et le journal Le Temps, le plaçant comme institution de premier plan.
Tous nos avantages ==> Cliquez ici
Des renseignements peuvent être pris auprès de Mme De , cheffe du service Facility Management, tél. ou par email Écrire un email
Chef d'unité propreté hygiène et environnement H/F à 100%
Chef d'unité propreté hygiène et environnement H/F à 100%
L'Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2'000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, compte plus de 350 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales. L'ensemble des collaboratrices et collaborateurs s'investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l'institution : l'authenticité, l'exemplarité et l'innovation.
L'Unité Propreté Hygiène et Environnement (UPHE), rattachée au service Facility Management, regroupe les activités de bionettoyage hospitalier, de lingerie et de gestion des déchets.
Dans un contexte de continuité de service, d'excellence opérationnelle et de développement institutionnel, vous prenez la responsabilité d'une unité d'importance, au coeur de la qualité et sécurité de prise en charge des patient·e·s.
En étroite collaboration avec la cheffe de service, vous contribuez activement à définir et déployer la vision, l'organisation et les prestations de l'unité.
Nous offrons un environnement de travail dynamique favorisant la collaboration interdisciplinaire et l'amélioration continue des pratiques professionnelles.
Dans une perspective d'avenir, nous accordons une importance particulière au développement durable, en intégrant des pratiques responsables et respectueuses de l'environnement dans notre activité quotidienne.
Vous aurez également l'opportunité de vous impliquer activement dans différentes commissions institutionnelles, telles que les commissions de soins durables, la commission PCI, ou d'autres groupes de travail visant à renforcer la qualité et la sécurité des soins.
Les missions principales de ce poste sont
Vos responsabilités
Vous :
Définissez et mettez en oeuvre la stratégie organisationnelle de l'unité, en intégrant les enjeux de qualité, d'efficience et d'évolution des besoins sur nos 3 sites
Encadrez, accompagnez et développez une équipe de cadres de proximité (4.8 EPT) ainsi que l'ensemble des collaborateurs de l'unité (83 EPT), avec l'appui d'un assistant administratif
Garantissez des prestations de haut niveau pour les patient·e·s et le personnel, dans le respect strict des normes d'hygiène hospitalière
Pilotez et optimisez les activités; de bio-nettoyage, de gestion du linge, la gestion des tenues de travail via le distributeur automatique de vêtements, gestion des chambres de garde ainsi que l'accompagnement et l'élimination des déchets d'activité de soins conformément à la réglementation en vigueur
Gérez le secteur pool (personnel qui assure le remplacement des absences longues durées des différents secteurs)
Développez une culture de la qualité basée sur des indicateurs de performance (KPI) et une amélioration continue des processus
Conduisez le changement dans un environnement en évolution et contribuez à des projets institutionnels transversaux
Nous demandons
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Brevet fédéral en intendance ou formation jugée équivalente, CAS en FM un atout
Formation complémentaire en management souhaité
Formations en gestion environnementale/déchets souhaitée
Expérience confirmée en management d'équipes importantes et en conduite du changement
Expérience avérée dans la gestion de projets et/ou la réorganisation de services
Excellente connaissance du milieu hospitalier et des exigences en hygiène hospitalière ou équivalent (Life Sciences)
Excellente maîtrise du français (oral et écrit), avec de solides capacités rédactionnelles
Aisance dans l'utilisation des outils informatiques usuels (Microsoft Office)
Vos atouts
Leadership fédérateur et capacité à mobiliser autour d'une vision
Sens aigu de l'organisation et des priorités
Esprit d'analyse et orientation solutions
Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés
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En 2021, l'HRC a été classé à deux reprises parmi les meilleurs employeurs de Suisse romande par le magazine Bilan et le journal Le Temps, le plaçant comme institution de premier plan.
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Liebherr Machines Bulle SA

Teamleader Commodities

Bulle 100% Full-time Kaufmännisch Einkauf / Logistik / Trading

Ort: 1630, Bulle
Firma: Liebherr Machines Bulle SA
Kategorie: Kaufmännisch / Einkauf / Logistik / Trading / Einkauf / Procurement
Art: Full-time

Details

Your Responsibilities
As 'Team Leader Strategic Purchasing', you are responsible for managing the team and making strategic decisions for your field,
You are responsible for implementing organisational and process changes,
You define and manage the execution of the product segment strategy,
You manage cost performance and associated reduction plans,
You contribute to analyses, decision-making and the implementation of 'Make or Buy' measures,
You support product change management through purchasing actions,
You are responsible for managing risks related to strategic purchasing activities, supplier risks and product segments,
You are responsible for benchmarking product portfolios,
You actively and proactively participate in internal and supplier problem-solving activities.
Your Profile
You have technical or economic background,
You have solid experience in strategic purchasing in a technical field,
You are fluent in French and have a very good level of English,
You are proficient in MS Office, intranet and ERP systems,
You are flexible, independent, reliable and have a strong team spirit.
Our Offer
Can we motivate you to take on a key role in a dynamic, independent family-owned company? We encourage you to share and develop your ideas, and we offer you a secure job with modern working conditions that support work-life balance, such as flexible working hours, the possibility of working from home, a company restaurant, opportunities for continuing education, and many other benefits. The workplace is located in Bulle, in the beautiful Gruyère region. Plan your personal and professional development with us.
This position is subject to a background check process; the process is conducted by our partner Aequivalent.
To ensure a fair application process, we do not accept applications by postal mail or email.
Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Nadege MALAN.
One Passion. Many Opportunities.
The company
Liebherr Machines Bulle SA is the centre of excellence for combustion engines (diesel and gas engines) and hydraulic components (axial piston pumps and motors). The company develops and produces various products, which find their use in building construction and civil engineering, mining, agriculture, decentralised energy, machine and plant engineering, as well as aerospace.
Location
Liebherr Machines Bulle SA
7, Rue -Liebherr
1630 Bulle
Switzerland (CH)
Contact
Nadege MALAN

Teamleader (h/f/x) Commodities
Your Responsibilities
As 'Team Leader Strategic Purchasing', you are responsible for managing the team and making strategic decisions for your field,
You are responsible for implementing organisational and process changes,
You define and manage the execution of the product segment strategy,
You manage cost performance and associated reduction plans,
You contribute to analyses, decision-making and the implementation of 'Make or Buy' measures,
You support product change management through purchasing actions,
You are responsible for managing risks related to strategic purchasing activities, supplier risks and product segments,
You are responsible for benchmarking product portfolios,
You actively and proactively participate in internal and supplier problem-solving activities.
Your Profile
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You have solid experience in strategic purchasing in a technical field,
You are fluent in French and have a very good level of English,
You are proficient in MS Office, intranet and ERP systems,
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The company
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Location
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Nadege MALAN
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Liebherr Machines Bulle SA

Young Talent - IT Business Analysis

Bulle 100% Full-time Technisch Informatik / Telekommunikation

Ort: Bulle
Firma: Liebherr Machines Bulle SA
Kategorie: Technisch / Informatik / Telekommunikation / Beratung / Wirtschaftsinformatik
Art: Full-time

Details

Vous êtes impatient de commencer votre carrière professionnelle dans un environnement multinational ? Rejoignez-nous dans notre programme de stage pour lancer votre carrière avec nous et bénéficier de notre approche pratique. Nous recherchons des candidats pour un stage d'une durée de 12 mois à partir du 1er septembre 2026.
Vos missions
En qualité de Yount Talent IT Business Analysis, vous aidez dans la collecte et la documentation des exigences fonctionnelles et techniques auprès de différents départements,
Vous soutenez les analyses et l'optimisation des processus métier existants,
Vous participez à la préparation de diagrammes de processus, de cahier des charges et de documentation fonctionnelle,
vous participez aux phases de test et au déploiement des applications informatiques,
Vous contribuez à la documentation des projets, aux supports de formations utilisateurs et à la coordination des activités de mise en oeuvre.
Votre profil
Vous terminez ou avez terminé votre formation (Bachelor ou Master) en Administration des Affaires, Génie Industriel, Systèmes d'Information ou un domaine similaire,
Vous parlez couramment français et avez de bonnes connaissances en anglais et allemand,
Vous maîtisez la suite MsOffice et avez des connaissances d'un logiciel de gestion des services informatique (ITSM), d'un ERP et d'outils de modélisation des processus,
Vous avez d'excellentes compétences de communication et de collaboration,
Vous vous démarquez par vos capacités d'analyses ainsi que par votre aisance dans la résolution de problèmes.
Notre offre
Vous aurez l'occasion de vous immerger dans le monde du travail et d'acquérir une expérience variée et passionnante au sein d'une entreprise familiale internationale. Nous vous offrons la possibilité d'accomplir des tâches intéressantes, d'assumer des responsabilités et de développer vos idées. Vous serez formé, soutenu et accompagné par une équipe dynamique. Vous bénéficierez de conditions de travail modernes telles que des horaires flexibles, la possibilité de travailler dans un bureau à domicile, un restaurant d'entreprise et bien d'autres avantages. Le lieu de travail est situé à Bulle, dans la belle région de la Gruyère. Planifiez votre développement personnel et professionnel avec nous.
Afin de garantir une procédure de candidature équitable, nous n'acceptons pas les candidatures par courrier postal ou électronique.
Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c'est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Cindy LOPES PINTO.
One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d'opportunités.
L'entreprise
Liebherr Machines Bulle SA est le centre de compétences des moteurs à combustion (diesel et gaz) et composants hydrauliques. L'entreprise développe et fabrique des produits diversifiés utilisés dans le génie civil, l'exploitation minière, l'agriculture, l'énergie décentralisée, l'ingénierie mécanique et industrielle ainsi que l'aviation.
Site
Liebherr Machines Bulle SA
7, Rue -Liebherr
1630 Bulle
Suisse (CH)
Contact
Cindy LOPES PINTO

Young Talent - IT Business Analysis (m/w/x)
Vous êtes impatient de commencer votre carrière professionnelle dans un environnement multinational ? Rejoignez-nous dans notre programme de stage pour lancer votre carrière avec nous et bénéficier de notre approche pratique. Nous recherchons des candidats pour un stage d'une durée de 12 mois à partir du 1er septembre 2026.
Vos missions
En qualité de Yount Talent IT Business Analysis, vous aidez dans la collecte et la documentation des exigences fonctionnelles et techniques auprès de différents départements,
Vous soutenez les analyses et l'optimisation des processus métier existants,
Vous participez à la préparation de diagrammes de processus, de cahier des charges et de documentation fonctionnelle,
vous participez aux phases de test et au déploiement des applications informatiques,
Vous contribuez à la documentation des projets, aux supports de formations utilisateurs et à la coordination des activités de mise en oeuvre.
Votre profil
Vous terminez ou avez terminé votre formation (Bachelor ou Master) en Administration des Affaires, Génie Industriel, Systèmes d'Information ou un domaine similaire,
Vous parlez couramment français et avez de bonnes connaissances en anglais et allemand,
Vous maîtisez la suite MsOffice et avez des connaissances d'un logiciel de gestion des services informatique (ITSM), d'un ERP et d'outils de modélisation des processus,
Vous avez d'excellentes compétences de communication et de collaboration,
Vous vous démarquez par vos capacités d'analyses ainsi que par votre aisance dans la résolution de problèmes.
Notre offre
Vous aurez l'occasion de vous immerger dans le monde du travail et d'acquérir une expérience variée et passionnante au sein d'une entreprise familiale internationale. Nous vous offrons la possibilité d'accomplir des tâches intéressantes, d'assumer des responsabilités et de développer vos idées. Vous serez formé, soutenu et accompagné par une équipe dynamique. Vous bénéficierez de conditions de travail modernes telles que des horaires flexibles, la possibilité de travailler dans un bureau à domicile, un restaurant d'entreprise et bien d'autres avantages. Le lieu de travail est situé à Bulle, dans la belle région de la Gruyère. Planifiez votre développement personnel et professionnel avec nous.
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One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d'opportunités.
L'entreprise
Liebherr Machines Bulle SA est le centre de compétences des moteurs à combustion (diesel et gaz) et composants hydrauliques. L'entreprise développe et fabrique des produits diversifiés utilisés dans le génie civil, l'exploitation minière, l'agriculture, l'énergie décentralisée, l'ingénierie mécanique et industrielle ainsi que l'aviation.
Site
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Suisse (CH)
Contact
Cindy LOPES PINTO
jid551c371sy jit0728sy jiy26sy

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Universitätsspital Zürich

Spezialpflege: Nachdiplomstudium NDS Notfallpflege

Region Region Zürich 100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 8058, Region Region Zürich
Firma: Universitätsspital Zürich
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Akutpflege
Art: Full-time

Details

Über das USZ
Spezialpflege: Nachdiplomstudium NDS Notfallpflege
per sofort oder nach Vereinbarung (um vor dem Studium Erfahrungen zu sammeln)
Willst du Teil unseres Teams sein? Bei uns kannst du etwas bewirken!
Bei uns behandelst du eine Vielfalt von Notfallpatientinnen und Notfallpatienten in einem interprofessionellen und interdisziplinären Umfeld
Du erlebst einen spannenden Berufsalltag mit wechselnden Situationen in einer der grössten und abwechslungsreichsten Notfallstationen der Schweiz
Du wendest die Kombination aus menschlicher sowie fachlicher Professionalität an und entwickelst sie weiter
Du triagierst sämtliche Notfallpatient:innen nach Emergency Severity Index
Du bist Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH oder hast ein vom Staatssekretariat für Bildung, Forschung und Innovation (SBFI) anerkanntes ausländisches Diplom in Pflege sowie mind. 6 Monate Erfahrung im Akutbereich
Unsere Benefits
Das freut uns :) Melde dich bei uns, wir möchten dich kennenlernen!
Lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen: Lade einfach nur deinen CV in unser eRecruiting-Tool oder deinen Lebenslauf per Mail, damit wir unkompliziert mit dir in Kontakt treten können.
Universitätsspital Zürich
8058 Zürich
Spezialpflege: Nachdiplomstudium NDS Notfallpflege
Über das USZ
Spezialpflege: Nachdiplomstudium NDS Notfallpflege
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Bei uns behandelst du eine Vielfalt von Notfallpatientinnen und Notfallpatienten in einem interprofessionellen und interdisziplinären Umfeld
Du erlebst einen spannenden Berufsalltag mit wechselnden Situationen in einer der grössten und abwechslungsreichsten Notfallstationen der Schweiz
Du wendest die Kombination aus menschlicher sowie fachlicher Professionalität an und entwickelst sie weiter
Du triagierst sämtliche Notfallpatient:innen nach Emergency Severity Index
Du bist Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH oder hast ein vom Staatssekretariat für Bildung, Forschung und Innovation (SBFI) anerkanntes ausländisches Diplom in Pflege sowie mind. 6 Monate Erfahrung im Akutbereich
Unsere Benefits
Das freut uns :) Melde dich bei uns, wir möchten dich kennenlernen!
Lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen: Lade einfach nur deinen CV in unser eRecruiting-Tool oder deinen Lebenslauf per Mail, damit wir unkompliziert mit dir in Kontakt treten können.
Universitätsspital Zürich
8058 Zürich jide479f40sy jit0728sy jiy26sy

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Universitätsspital Zürich

Sprechstundenkoordinator:in / Arzt- und Spitalsekretär:in für die Augenklinik 80-100%

Zürich 80%-100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 8091, Zürich
Firma: Universitätsspital Zürich
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Med. Praxisassistenz / Sekretariat
Art: Full-time

Details

Die Augenklinik des Universitätsspitals Zürich steht für exzellente Patientenversorgung, innovative Forschung und erstklassige Aus- und Weiterbildung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Sprechstundenkoordination eine engagierte Person, die uns kompetent und mit Herz unterstützt.
Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.
Sprechstundenkoordinator:in / Arzt- und Spitalsekretär:in für die Augenklinik 80-100%
per sofort oder nach Vereinbarung
Ihre Hauptaufgaben
Terminplanung, Organisation und Koordination der Sprechstunden für zwei bis drei Kaderärzte
Persönlicher Kontakt zu Patient:innen am USZ Campus (vor und nach den Sprechstunden)
Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Patient:innen
Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Zuweisern, Krankenkassen, Versicherungen und internen Ansprechpartner:innen
Allgemeine Korrespondenz
Schreiben von Berichten ab Diktaphon
Gegenseitige Unterstützung und Ferien-/ Krankheitsvertretungen innerhalb des Teams
Diverse administrative Tätigkeiten
Ihr Profil
Kaufmännische Grundausbildung oder Medizinische:r Praxisassistent:in MPA, Dentalassistent:in DA, Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ
Alternativ: Weiterbildung zum/zur Arzt-Spitalsekretär:in mit einigen Jahren Berufserfahrung im Spital
Erfahrung in der Organisation und Disposition von Sprechstunden von Vorteil
Engagierte, zuverlässige und belastbare Persönlichkeit
Kommunikative und sympathische Wesensart mit hohen Sozialkompetenzen und guten Umgangsformen
Freude am Kontakt mit Patient:innen und deren Angehörigen
Versierter Umgang mit Microsoft Office (Outlook, Word, Excel)
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse und andere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
Unsere Benefits
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebhaften Umfeld. Ein motiviertes Team freut sich, Sie kennenzulernen.
Universitätsspital Zürich
8091 Zürich
Sprechstundenkoordinator:in / Arzt- und Spitalsekretär:in für die Augenklinik 80-100%
Die Augenklinik des Universitätsspitals Zürich steht für exzellente Patientenversorgung, innovative Forschung und erstklassige Aus- und Weiterbildung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Sprechstundenkoordination eine engagierte Person, die uns kompetent und mit Herz unterstützt.
Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.
Sprechstundenkoordinator:in / Arzt- und Spitalsekretär:in für die Augenklinik 80-100%
per sofort oder nach Vereinbarung
Ihre Hauptaufgaben
Terminplanung, Organisation und Koordination der Sprechstunden für zwei bis drei Kaderärzte
Persönlicher Kontakt zu Patient:innen am USZ Campus (vor und nach den Sprechstunden)
Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Patient:innen
Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Zuweisern, Krankenkassen, Versicherungen und internen Ansprechpartner:innen
Allgemeine Korrespondenz
Schreiben von Berichten ab Diktaphon
Gegenseitige Unterstützung und Ferien-/ Krankheitsvertretungen innerhalb des Teams
Diverse administrative Tätigkeiten
Ihr Profil
Kaufmännische Grundausbildung oder Medizinische:r Praxisassistent:in MPA, Dentalassistent:in DA, Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ
Alternativ: Weiterbildung zum/zur Arzt-Spitalsekretär:in mit einigen Jahren Berufserfahrung im Spital
Erfahrung in der Organisation und Disposition von Sprechstunden von Vorteil
Engagierte, zuverlässige und belastbare Persönlichkeit
Kommunikative und sympathische Wesensart mit hohen Sozialkompetenzen und guten Umgangsformen
Freude am Kontakt mit Patient:innen und deren Angehörigen
Versierter Umgang mit Microsoft Office (Outlook, Word, Excel)
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse und andere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
Unsere Benefits
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebhaften Umfeld. Ein motiviertes Team freut sich, Sie kennenzulernen.
Universitätsspital Zürich
8091 Zürich jid573198bsy jit0728sy jiy26sy

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Solothurner Spitäler AG

Unterassistentin / Unterassistent

Solothurn 100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 4500, Solothurn
Firma: Solothurner Spitäler AG
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Ärzte - Assistenz-/Fach-/Oberärzte
Art: Full-time

Details

Aufgaben
Mitarbeit bei der Betreuung von Patientinnen und Patienten auf hohem, aktuellem Niveau
Wöchentliche Fortbildung, bedside teaching z.B. auf Station, im OP oder in der Sprechstunde
Assistenz im Spitalalltag
Teilnahme an der Abteilungsarbeit wie Visite, Führen der KG, Erstellen von Austrittsberichten
Profil
Studentin oder Student Humanmedizin (Wahlstudienjahr oder mindestens Famulatur) mit der Fähigkeit sich in betriebliche Abläufe zu integrieren
Hohe Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative
Flexible, belastbare Persönlichkeit
Für uns selbstverständlich
||Betriebseigene Kinderkrippen, Zulagen Kinderbetreuung ||Modell Jahresarbeitszeit ||16 Wochen Mutterschaftsurlaub ||Spitaleigenes Fitnesszentrum ||Grösster Arbeitgeber im Kanton ||Wiedereinsteigende sind willkommen ||Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen ||Attraktive Löhne und Leistungsboni ||Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima ||Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards ||Teilzeitpensum ist möglich
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 2946): Team Recruiting & Employer Branding Tel:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Team Recruiting & Employer Branding Tel:
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Sollten Sie dennoch Dossiers einreichen, bestehen keine rechtlichen Verpflichtungen unsererseits.
Solothurner Spitäler AG
4500 Solothurn
Unterassistentin / Unterassistent (w/m/d)
Aufgaben
Mitarbeit bei der Betreuung von Patientinnen und Patienten auf hohem, aktuellem Niveau
Wöchentliche Fortbildung, bedside teaching z.B. auf Station, im OP oder in der Sprechstunde
Assistenz im Spitalalltag
Teilnahme an der Abteilungsarbeit wie Visite, Führen der KG, Erstellen von Austrittsberichten
Profil
Studentin oder Student Humanmedizin (Wahlstudienjahr oder mindestens Famulatur) mit der Fähigkeit sich in betriebliche Abläufe zu integrieren
Hohe Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative
Flexible, belastbare Persönlichkeit
Für uns selbstverständlich
||Betriebseigene Kinderkrippen, Zulagen Kinderbetreuung ||Modell Jahresarbeitszeit ||16 Wochen Mutterschaftsurlaub ||Spitaleigenes Fitnesszentrum ||Grösster Arbeitgeber im Kanton ||Wiedereinsteigende sind willkommen ||Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen ||Attraktive Löhne und Leistungsboni ||Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima ||Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards ||Teilzeitpensum ist möglich
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 2946): Team Recruiting & Employer Branding Tel:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Team Recruiting & Employer Branding Tel:
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Sollten Sie dennoch Dossiers einreichen, bestehen keine rechtlichen Verpflichtungen unsererseits.
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4500 Solothurn jid8375962sy jit0728sy jiy26sy

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Solothurner Spitäler AG

Klinikkoordinatorin / Klinikkoordinator Neurologie

Solothurn 80%-100% Full-time Kaufmännisch Administration / HR / Consulting / CEO

Ort: 4500, Solothurn
Firma: Solothurner Spitäler AG
Kategorie: Kaufmännisch / Administration / HR / Consulting / CEO / Beratung / Unternehmensentwicklung
Art: Full-time

Details

Aufgaben
Definition und Sicherstellung der Einhaltung standortübergreifender administrativer Abläufe in Abstimmung mit relevanten Instanzen
Eigenständige Umsetzung von Projekten und Erarbeitung von Antragsunterlagen in Zusammenarbeit mit Co-Chefärzten der Klinik für Neurologie
Koordination aller internen und externen Belange hinsichtlich Weiter- und Fortbildung, Rezertifizierungen sowie der universitären Partnerschaften
Verantwortung für die kontinuierliche Überarbeitung der Patientenpfade der Neurologie, einschließlich der Anpassung von Vorlagen, Therapieplänen und Patienteninformationen in Zusammenarbeit mit IT und Marketing
Koordination der Evaluation und Bewirtschaftung von Investitionen, Ersatzbeschaffungen und medizinischem Verbrauchsmaterial auf standortübergreifender Ebene
Profil
Abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen, paramedizinischen oder kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung im Spitalumfeld
Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, Prozessoptimierungen sowie aktuelle Entwicklungen im schweizerischen Gesundheitswesen
Versierter Umgang mit gängigen Office-Programmen, KISIM und SAP (von Vorteil)
Dienstleistungsorientierte, selbstständige und diskrete Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Flexibilität und Zuverlässigkeit
Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe administrative Abläufe und interdisziplinäre Projekte zu koordinieren und umzusetzen
Für uns selbstverständlich
||Betriebseigene Kinderkrippen, Zulagen Kinderbetreuung ||Modell Jahresarbeitszeit ||16 Wochen Mutterschaftsurlaub ||Spitaleigenes Fitnesszentrum ||Grösster Arbeitgeber im Kanton ||Wiedereinsteigende sind willkommen ||Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen ||Attraktive Löhne und Leistungsboni ||Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima ||Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards ||Teilzeitpensum ist möglich
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 3101): Herr Dr. med. R. Co-Chefarzt Neurologie Tel:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Team Recruiting & Employer Branding Tel:
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Sollten Sie dennoch Dossiers einreichen, bestehen keine rechtlichen Verpflichtungen unsererseits.
Solothurner Spitäler AG
4500 Solothurn
Klinikkoordinatorin / Klinikkoordinator Neurologie (w/m/d)
Aufgaben
Definition und Sicherstellung der Einhaltung standortübergreifender administrativer Abläufe in Abstimmung mit relevanten Instanzen
Eigenständige Umsetzung von Projekten und Erarbeitung von Antragsunterlagen in Zusammenarbeit mit Co-Chefärzten der Klinik für Neurologie
Koordination aller internen und externen Belange hinsichtlich Weiter- und Fortbildung, Rezertifizierungen sowie der universitären Partnerschaften
Verantwortung für die kontinuierliche Überarbeitung der Patientenpfade der Neurologie, einschließlich der Anpassung von Vorlagen, Therapieplänen und Patienteninformationen in Zusammenarbeit mit IT und Marketing
Koordination der Evaluation und Bewirtschaftung von Investitionen, Ersatzbeschaffungen und medizinischem Verbrauchsmaterial auf standortübergreifender Ebene
Profil
Abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen, paramedizinischen oder kaufmännischen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung im Spitalumfeld
Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, Prozessoptimierungen sowie aktuelle Entwicklungen im schweizerischen Gesundheitswesen
Versierter Umgang mit gängigen Office-Programmen, KISIM und SAP (von Vorteil)
Dienstleistungsorientierte, selbstständige und diskrete Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Flexibilität und Zuverlässigkeit
Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe administrative Abläufe und interdisziplinäre Projekte zu koordinieren und umzusetzen
Für uns selbstverständlich
||Betriebseigene Kinderkrippen, Zulagen Kinderbetreuung ||Modell Jahresarbeitszeit ||16 Wochen Mutterschaftsurlaub ||Spitaleigenes Fitnesszentrum ||Grösster Arbeitgeber im Kanton ||Wiedereinsteigende sind willkommen ||Vielfältiges Fortbildungsangebot, attraktive Karriereoptionen ||Attraktive Löhne und Leistungsboni ||Kollegiale Teams, motivierendes Arbeitsklima ||Kantonales Spital mit hohen Qualitäts- und Leistungsstandards ||Teilzeitpensum ist möglich
Kontakt
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 3101): Herr Dr. med. R. Co-Chefarzt Neurologie Tel:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: Team Recruiting & Employer Branding Tel:
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Sollten Sie dennoch Dossiers einreichen, bestehen keine rechtlichen Verpflichtungen unsererseits.
Solothurner Spitäler AG
4500 Solothurn jid0548143sy jit0728sy jiy26sy

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Bildung, Beratung + Entwicklung Pflege (Kantonsspital Münsterlingen)

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF Januar 2027_BfGS

Münsterlingen 100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: Münsterlingen
Firma: Bildung, Beratung + Entwicklung Pflege (Kantonsspital Münsterlingen)
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Akutpflege
Art: Full-time

Details

Wir bieten Ausbildungsplätze für die
Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (4 Jahre berufsbegleitend) Januar 2027_BfGS
Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel - Treffen diese Werte auch auf Dich zu? Dann bewerbe Dich bei uns - wir freuen uns auf Dich!
Die dipl. Pflegefachperson HF
pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen
Das bringst Du mit
Abschluss Sekundarstufe II, d.h.:
Berufsabschluss mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis (EFZ)
Fachmittelschulabschluss (FMS)
Gymnasiale Maturität
Kommunikation- und Beziehungsfähigkeit
Flexibilität
Analyse- und Organisationsfähigkeit
Vernetzungsfähigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Lern- und Leistungsbereitschaft
Darauf darfst Du Dich freuen
Während Deiner Ausbildung wirst Du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt.
Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Das Kantonsspital Münsterlingen stellt sich vor
Die Kantonsspitäler Frauenfeld & Münsterlingen gehören zur Spital Thurgau AG, einer Tochtergesellschaft der thurmed Gruppe.
Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32'000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur.
Die Spital Thurgau ist eine der grössten und erfolgreichsten Spitalgruppen der Schweiz und zählt rund 4'100 Mitarbeitende an verschiedensten Unternehmensstandorten.
Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Während Deiner Ausbildung wirst Du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN
Deine Kontaktperson
«Ich freue mich, dass Du dich für die 4-jährige Ausbildung HF Pflege interessierst und Teil des Teams werden möchtest. Deine offenen Fragen beantworte ich jederzeit gerne.»
Schwegler

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (4 Jahre berufsbegleitend) Januar 2027_BfGS
Wir bieten Ausbildungsplätze für die
Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (4 Jahre berufsbegleitend) Januar 2027_BfGS
Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel - Treffen diese Werte auch auf Dich zu? Dann bewerbe Dich bei uns - wir freuen uns auf Dich!
Die dipl. Pflegefachperson HF
pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen
Das bringst Du mit
Abschluss Sekundarstufe II, d.h.:
Berufsabschluss mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis (EFZ)
Fachmittelschulabschluss (FMS)
Gymnasiale Maturität
Kommunikation- und Beziehungsfähigkeit
Flexibilität
Analyse- und Organisationsfähigkeit
Vernetzungsfähigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Lern- und Leistungsbereitschaft
Darauf darfst Du Dich freuen
Während Deiner Ausbildung wirst Du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt.
Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Das Kantonsspital Münsterlingen stellt sich vor
Die Kantonsspitäler Frauenfeld & Münsterlingen gehören zur Spital Thurgau AG, einer Tochtergesellschaft der thurmed Gruppe.
Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32'000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur.
Die Spital Thurgau ist eine der grössten und erfolgreichsten Spitalgruppen der Schweiz und zählt rund 4'100 Mitarbeitende an verschiedensten Unternehmensstandorten.
Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Während Deiner Ausbildung wirst Du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
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Schwegler
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Spital Thurgau AG

Applikationsmanager/-in IBI-care

Frauenfeld 80%-90% Full-time Technisch Informatik / Telekommunikation

Ort: Frauenfeld
Firma: Spital Thurgau AG
Kategorie: Technisch / Informatik / Telekommunikation / Beratung / Wirtschaftsinformatik
Art: Full-time

Details

Für unser modernes und patientenorientiertes Spital suchen wir nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als
Applikationsmanager/-in IBI-care
In dieser spannenden Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und den Support des Leistungserfassungssystems IBI-care.
Sie übernehmen
Verantwortung für die IBI-care Applikation im Betrieb sowie Betreuung und Weiterentwicklung
Ansprechperson für Anwenderinnen und Anwender sowie weitere interne und externe Dienstleister
Erstellen von Auswertungen und Analysen
Schnittstellenmanagement; Prüfung und Sicherstellen einer zeitnahen Leistungsübermittlung
Sicherstellung des reibungslosen Applikationsbetriebs inkl. Fehleranalyse und Störungsbehebung
Testung, Planung und Koordination von Updates/Releases
Initiative, kontinuierliche und nachhaltige Kontrolle und Pflege der elektronischen Leistungserfassungsbelege aller Berufsgruppen, die IBI-care im Einsatz haben
Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen und Dokumentationen
Führung von Projekten, Teilprojektführung und Mitarbeit in Projekten
Sie bringen mit
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, kaufmännischem Umfeld, Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Gesundheitswesen oder Spitalumfeld
IT Affinität
Kenntnisse von IBI-care oder vergleichbaren klinischen Informationssystemen von Vorteil
Kenntnisse des Tarifwesens von Vorteil
Verständnis für klinische Prozesse und Abläufe
Vernetztes Denken sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Darauf dürfen Sie sich freuen
Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung und Fokus auf Teamwork wartet. Wir sind ein modernes, erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen - auf Wunsch mit Parkplatz, sehr guter ÖV-Anbindung, firmeneigener Kita und gutem Personalrestaurant.
Die Spital Thurgau AG stellt sich vor
Zum erfolgreichen Unternehmen Spital Thurgau AG gehören die Kantonsspitäler in Frauenfeld und Münsterlingen, die Psychiatrischen Dienste Thurgau in Münsterlingen und Weinfelden sowie die Klink St. Katharinental für Rehabilitation und Langzeitpflege in Diessenhofen. Ebenfalls betreiben wir zentrale medizinische und administrative Dienste und Institute. Wir bieten ein umfassendes Leistungsangebot und investieren stetig in die hochwertige Infrastruktur. Unseren rund 4'100 Mitarbeitenden bieten wir attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN
Ihre Kontaktperson
«Ich freue mich, dass Sie sich für die Position interessieren und Teil des Teams werden möchten. Ihre offenen Fragen beantworte ich Ihnen jederzeit gerne.»
Jenifer Bischofberger

Applikationsmanager/-in IBI-care
Für unser modernes und patientenorientiertes Spital suchen wir nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als
Applikationsmanager/-in IBI-care
In dieser spannenden Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und den Support des Leistungserfassungssystems IBI-care.
Sie übernehmen
Verantwortung für die IBI-care Applikation im Betrieb sowie Betreuung und Weiterentwicklung
Ansprechperson für Anwenderinnen und Anwender sowie weitere interne und externe Dienstleister
Erstellen von Auswertungen und Analysen
Schnittstellenmanagement; Prüfung und Sicherstellen einer zeitnahen Leistungsübermittlung
Sicherstellung des reibungslosen Applikationsbetriebs inkl. Fehleranalyse und Störungsbehebung
Testung, Planung und Koordination von Updates/Releases
Initiative, kontinuierliche und nachhaltige Kontrolle und Pflege der elektronischen Leistungserfassungsbelege aller Berufsgruppen, die IBI-care im Einsatz haben
Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen und Dokumentationen
Führung von Projekten, Teilprojektführung und Mitarbeit in Projekten
Sie bringen mit
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, kaufmännischem Umfeld, Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Gesundheitswesen oder Spitalumfeld
IT Affinität
Kenntnisse von IBI-care oder vergleichbaren klinischen Informationssystemen von Vorteil
Kenntnisse des Tarifwesens von Vorteil
Verständnis für klinische Prozesse und Abläufe
Vernetztes Denken sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Darauf dürfen Sie sich freuen
Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung und Fokus auf Teamwork wartet. Wir sind ein modernes, erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen - auf Wunsch mit Parkplatz, sehr guter ÖV-Anbindung, firmeneigener Kita und gutem Personalrestaurant.
Die Spital Thurgau AG stellt sich vor
Zum erfolgreichen Unternehmen Spital Thurgau AG gehören die Kantonsspitäler in Frauenfeld und Münsterlingen, die Psychiatrischen Dienste Thurgau in Münsterlingen und Weinfelden sowie die Klink St. Katharinental für Rehabilitation und Langzeitpflege in Diessenhofen. Ebenfalls betreiben wir zentrale medizinische und administrative Dienste und Institute. Wir bieten ein umfassendes Leistungsangebot und investieren stetig in die hochwertige Infrastruktur. Unseren rund 4'100 Mitarbeitenden bieten wir attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN
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Jenifer Bischofberger
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Bildung, Beratung + Entwicklung Pflege (Kantonsspital Münsterlingen)

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF September 2027_ZAG

Münsterlingen 100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 8596, Münsterlingen
Firma: Bildung, Beratung + Entwicklung Pflege (Kantonsspital Münsterlingen)
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Akutpflege
Art: Full-time

Details

Wir bieten Ausbildungsplätze für die
Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) September 2027_ZAG
Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel - Treffen diese Werte auch auf dich zu? Dann bewirb dich bei uns - wir freuen uns auf dich!
Die dipl. Pflegefachperson HF
pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen
Du bringst mit
Erfolgreich bestandene Eignungsabklärung und Empfehlung vom ZAG, Winterthur
Multicheck® Kompetenzanalyse Gesundheit HF
Berufsabschluss FaGe (EFZ)
Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit
Flexibilität
Analyse- und Organisationsfähigkeit
Vernetzungsfähigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Lern- und Leistungsbereitschaft
Darauf darfst du dich freuen
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Das Kantonsspital Münsterlingen stellt sich vor
Die Kantonsspitäler Frauenfeld & Münsterlingen gehören zur Spital Thurgau AG, einer Tochtergesellschaft der thurmed Gruppe.
Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32'000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur.
Die Spital Thurgau ist eine der grössten und erfolgreichsten Spitalgruppen der Schweiz und zählt rund 4'100 Mitarbeitende an verschiedensten Unternehmensstandorten.
Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werde auch du Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN
Deine Kontaktperson
«Ich freue mich, dass du dich für die 2-jährige Ausbildung HF Pflege interessieren und Teil des Teams werden möchtest. Deine offenen Fragen beantworte ich jederzeit gerne.»
Schwegler

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) September 2027_ZAG
Wir bieten Ausbildungsplätze für die
Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) September 2027_ZAG
Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel - Treffen diese Werte auch auf dich zu? Dann bewirb dich bei uns - wir freuen uns auf dich!
Die dipl. Pflegefachperson HF
pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen
Du bringst mit
Erfolgreich bestandene Eignungsabklärung und Empfehlung vom ZAG, Winterthur
Multicheck® Kompetenzanalyse Gesundheit HF
Berufsabschluss FaGe (EFZ)
Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit
Flexibilität
Analyse- und Organisationsfähigkeit
Vernetzungsfähigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Lern- und Leistungsbereitschaft
Darauf darfst du dich freuen
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Das Kantonsspital Münsterlingen stellt sich vor
Die Kantonsspitäler Frauenfeld & Münsterlingen gehören zur Spital Thurgau AG, einer Tochtergesellschaft der thurmed Gruppe.
Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32'000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur.
Die Spital Thurgau ist eine der grössten und erfolgreichsten Spitalgruppen der Schweiz und zählt rund 4'100 Mitarbeitende an verschiedensten Unternehmensstandorten.
Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werde auch du Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
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«Ich freue mich, dass du dich für die 2-jährige Ausbildung HF Pflege interessieren und Teil des Teams werden möchtest. Deine offenen Fragen beantworte ich jederzeit gerne.»
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Bildung, Beratung + Entwicklung Pflege (Kantonsspital Münsterlingen)

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF September 2027_KJFF_BZGS

Münsterlingen 100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 8596, Münsterlingen
Firma: Bildung, Beratung + Entwicklung Pflege (Kantonsspital Münsterlingen)
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Langzeitpflege
Art: Full-time

Details

Wir bieten Ausbildungsplätze für die
Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) September 2027_KJFF_BZGS
Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel - Treffen diese Werte auch auf dich zu? Dann bewirb dich bei uns - wir freuen uns auf dich!
Die dipl. Pflegefachperson
pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen
Du bringst mit
Berufsabschluss FaGe (EFZ) und ein Notendurchschnitt von mindestens 5
Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit
Flexibilität
Analyse- und Organisationsfähigkeit
Vernetzungsfähigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Lern- und Leistungsbereitschaft
Darauf darfst du dich freuen
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt.
Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Das Kantonsspital Münsterlingen stellt sich vor
Die Kantonsspitäler Frauenfeld & Münsterlingen gehören zur Spital Thurgau AG, einer Tochtergesellschaft der thurmed Gruppe.
Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32'000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur.
Die Spital Thurgau ist eine der grössten und erfolgreichsten Spitalgruppen der Schweiz und zählt rund 4100 Mitarbeitende an verschiedensten Unternehmensstandorten.
Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werde auch du Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN
Deine Kontaktperson
«Ich freue mich, dass du dich für die 2-jährige Ausbildung HF Pflege interessierst und Teil des Teams werden möchtest. Deine offenen Fragen beantworte ich jederzeit gerne.»
Schwegler

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) September 2027_KJFF_BZGS
Wir bieten Ausbildungsplätze für die
Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) September 2027_KJFF_BZGS
Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel - Treffen diese Werte auch auf dich zu? Dann bewirb dich bei uns - wir freuen uns auf dich!
Die dipl. Pflegefachperson
pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen
Du bringst mit
Berufsabschluss FaGe (EFZ) und ein Notendurchschnitt von mindestens 5
Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit
Flexibilität
Analyse- und Organisationsfähigkeit
Vernetzungsfähigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Lern- und Leistungsbereitschaft
Darauf darfst du dich freuen
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt.
Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Das Kantonsspital Münsterlingen stellt sich vor
Die Kantonsspitäler Frauenfeld & Münsterlingen gehören zur Spital Thurgau AG, einer Tochtergesellschaft der thurmed Gruppe.
Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32'000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur.
Die Spital Thurgau ist eine der grössten und erfolgreichsten Spitalgruppen der Schweiz und zählt rund 4100 Mitarbeitende an verschiedensten Unternehmensstandorten.
Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werde auch du Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN
Deine Kontaktperson
«Ich freue mich, dass du dich für die 2-jährige Ausbildung HF Pflege interessierst und Teil des Teams werden möchtest. Deine offenen Fragen beantworte ich jederzeit gerne.»
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Bildung, Beratung + Entwicklung Pflege (Kantonsspital Münsterlingen)

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF März 2027_ZAG

Münsterlingen 100% Temporary Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 8596, Münsterlingen
Firma: Bildung, Beratung + Entwicklung Pflege (Kantonsspital Münsterlingen)
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Akutpflege
Art: Temporary

Details

Wir bieten Ausbildungsplätze für die
Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) März 2027_ZAG
Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel - Treffen diese Werte auch auf dich zu? Dann bewerbe dich bei uns - wir freuen uns auf dich!
Die dipl. Pflegefachperson HF
pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen
Du bringst mit
Erfolgreich bestandene Eignungsabklärung und Empfehlung vom ZAG, Winterthur
Multicheck® Kompetenzanalyse Gesundheit HF
Berufsabschluss FaGe (EFZ)
Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit
Flexibilität
Analyse- und Organisationsfähigkeit
Vernetzungsfähigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Lern- und Leistungsbereitschaft
Darauf darfst du dich freuen
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt.
Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Das Kantonsspital Münsterlingen stellt sich Ihnen vor
Die Kantonsspitäler Frauenfeld & Münsterlingen gehören zur Spital Thurgau AG, einer Tochtergesellschaft der thurmed Gruppe.
Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32'000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur. Die Spital Thurgau ist eine der grössten und erfolgreichsten Spitalgruppen der Schweiz und zählt rund 4'100 Mitarbeitende an verschiedensten Unternehmensstandorten. Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN
Deine Kontaktperson
«Ich freue mich, dass du dich für die 2-jährige Ausbildung HF Pflege interessierst und Teil des Teams werden möchtest. Deine offenen Fragen beantworte ich dir jederzeit gerne.»
Schwegler

Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) März 2027_ZAG
Wir bieten Ausbildungsplätze für die
Ausbildung dipl. Pflegefachmann/-frau HF (2 Jahre verkürzt) März 2027_ZAG
Patientennah, lernfreudig, lösungsorientiert, empathisch, genau und flexibel - Treffen diese Werte auch auf dich zu? Dann bewerbe dich bei uns - wir freuen uns auf dich!
Die dipl. Pflegefachperson HF
pflegt, begleitet und unterstützt akut erkrankte Menschen unterschiedlicher soziokultureller Hintergründe in ihrer individuellen Lebensphase
trägt die Fachverantwortung für die Planung, Umsetzung und Evaluation des gesamten Pflegeprozesses
führt gesundheitsfördernde, lebenserhaltende, rehabilitierende sowie palliative pflegerische Tätigkeiten aus
arbeitet nahe mit dem intra-/interprofessionellen Team und mit Angehörigen zusammen
Du bringst mit
Erfolgreich bestandene Eignungsabklärung und Empfehlung vom ZAG, Winterthur
Multicheck® Kompetenzanalyse Gesundheit HF
Berufsabschluss FaGe (EFZ)
Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit
Flexibilität
Analyse- und Organisationsfähigkeit
Vernetzungsfähigkeit
Physische und psychische Belastbarkeit
Lern- und Leistungsbereitschaft
Darauf darfst du dich freuen
Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt.
Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Das Kantonsspital Münsterlingen stellt sich Ihnen vor
Die Kantonsspitäler Frauenfeld & Münsterlingen gehören zur Spital Thurgau AG, einer Tochtergesellschaft der thurmed Gruppe.
Unsere Akutspitäler versorgen jährlich rund 32'000 stationäre Patientinnen und Patienten und bieten ein umfassendes Leistungsangebot in einer hochwertigen Infrastruktur. Die Spital Thurgau ist eine der grössten und erfolgreichsten Spitalgruppen der Schweiz und zählt rund 4'100 Mitarbeitende an verschiedensten Unternehmensstandorten. Wir bieten attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!Während deiner Ausbildung wirst du von motivierten Bildungs- und Pflegeteams fachkundig begleitet, gefördert und unterstützt. Wir legen grossen Wert auf eine Lernumgebung, die das Vernetzen von Theorie und Praxis bestmöglich berücksichtigt. Dazu bieten wir vielseitige Lernarrangements.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN
Deine Kontaktperson
«Ich freue mich, dass du dich für die 2-jährige Ausbildung HF Pflege interessierst und Teil des Teams werden möchtest. Deine offenen Fragen beantworte ich dir jederzeit gerne.»
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Radiologie Südost (Diagnose Zentrum Belmont)

MPA / Arztsekretärin

Chur 100% Full-time Dienstleistung Medizin / Pflege / Therapie

Ort: 7006, Chur
Firma: Radiologie Südost (Diagnose Zentrum Belmont)
Kategorie: Dienstleistung / Medizin / Pflege / Therapie / Med. Praxisassistenz / Sekretariat
Art: Full-time

Details

Das Team Radiologie Plus ist ein Zusammenschluss von mehreren etablierten
radiologischen Instituten in der Ostschweiz inklusive der radiologischen Abteilungen der Thurgauer Kantonsspitäler Frauenfeld und Münsterlingen unter einem gemeinsamen Dach. Das Team Radiologie Plus gewährleistet zudem die teleradiologische Versorgung mehrerer Kliniken und medizinischer Einrichtungen in den Kantonen Thurgau, St. Gallen und Graubünden. Unser Portfolio umfasst das komplette Angebotsspektrum der bildgebenden Diagnostik, der interventionellen Radiologie, der Nuklearmedizin und Strahlentherapie.
Wir suchen für die Radiologie Südost in Chur per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung eine/n
MPA / Arztsekretärin
Sie übernehmen
Empfang und administrative Aufnahme der Patienten
Erste umfassende Patientenauf-/ und abklärung bei der Terminvergabe
Terminkoordination der Ärztesprechstunde
Unterstützung der Ärzte in administrativen und organisatorischen Aufgaben
Erste Anlaufstelle für interne und externe Anfragen
Verwaltung des Berichtswesens
Bestellwesen
Erledigung sämtlicher allgemeiner Sekretariatsaufgaben
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene Ausbildung als MPA oder Weiterbildung zum/zur Arzt- und Spitalsekretär/in
Berufserfahrung im medizinischen Bereich
Gute, sichere PC-Kenntnisse (MS Office) sowie die Fähigkeit, sich in neue PC-Programme einzuarbeiten
Fundierte Kenntnisse der medizinischen Terminologie
Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten
Darauf dürfen Sie sich freuen
Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit, gute Verdienstmöglichkeiten und Sozialleistungen in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Dienstleistungsunternehmen. Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung und ermöglichen Ihnen die Teilnahme an Fortbildungen. Um Ihnen den täglichen Arbeitsweg zu erleichtern, stehen Parkplätze zur Verfügung. Die öffentlichen Verkehrsmittel sind in wenigen Gehminuten zu erreichen.
Das Team Radiologie Plus stellt sich Ihnen vor
Das Team Radiologie Plus ist ein Zusammenschluss von mehreren etablierten
radiologischen Instituten in der Ostschweiz inklusive der radiologischen Abteilungen der Thurgauer Kantonsspitäler Frauenfeld und Münsterlingen unter einem gemeinsamen Dach. Das Team Radiologie Plus gewährleistet zudem die teleradiologische Versorgung mehrerer Kliniken und medizinischer Einrichtungen in den Kantonen Thurgau, St. Gallen und Graubünden. Unser Portfolio umfasst das komplette Angebotsspektrum der bildgebenden Diagnostik, der interventionellen Radiologie, der Nuklearmedizin und Strahlentherapie.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
Für weitere Informationen besuchen Sie gerne unserer Website Team Radiologie Plus.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN
Ihre Kontaktperson
«Ich freue mich, dass Sie sich für die Position interessieren und Teil des Teams werden möchten. Ihre offenen Fragen beantworte ich Ihnen jederzeit gerne.»
Alev Bozkurt

MPA / Arztsekretärin
Das Team Radiologie Plus ist ein Zusammenschluss von mehreren etablierten
radiologischen Instituten in der Ostschweiz inklusive der radiologischen Abteilungen der Thurgauer Kantonsspitäler Frauenfeld und Münsterlingen unter einem gemeinsamen Dach. Das Team Radiologie Plus gewährleistet zudem die teleradiologische Versorgung mehrerer Kliniken und medizinischer Einrichtungen in den Kantonen Thurgau, St. Gallen und Graubünden. Unser Portfolio umfasst das komplette Angebotsspektrum der bildgebenden Diagnostik, der interventionellen Radiologie, der Nuklearmedizin und Strahlentherapie.
Wir suchen für die Radiologie Südost in Chur per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung eine/n
MPA / Arztsekretärin
Sie übernehmen
Empfang und administrative Aufnahme der Patienten
Erste umfassende Patientenauf-/ und abklärung bei der Terminvergabe
Terminkoordination der Ärztesprechstunde
Unterstützung der Ärzte in administrativen und organisatorischen Aufgaben
Erste Anlaufstelle für interne und externe Anfragen
Verwaltung des Berichtswesens
Bestellwesen
Erledigung sämtlicher allgemeiner Sekretariatsaufgaben
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene Ausbildung als MPA oder Weiterbildung zum/zur Arzt- und Spitalsekretär/in
Berufserfahrung im medizinischen Bereich
Gute, sichere PC-Kenntnisse (MS Office) sowie die Fähigkeit, sich in neue PC-Programme einzuarbeiten
Fundierte Kenntnisse der medizinischen Terminologie
Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten
Darauf dürfen Sie sich freuen
Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit, gute Verdienstmöglichkeiten und Sozialleistungen in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Dienstleistungsunternehmen. Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung und ermöglichen Ihnen die Teilnahme an Fortbildungen. Um Ihnen den täglichen Arbeitsweg zu erleichtern, stehen Parkplätze zur Verfügung. Die öffentlichen Verkehrsmittel sind in wenigen Gehminuten zu erreichen.
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«Ich freue mich, dass Sie sich für die Position interessieren und Teil des Teams werden möchten. Ihre offenen Fragen beantworte ich Ihnen jederzeit gerne.»
Alev Bozkurt
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